Die Zukunftsinitiative für Personal, Strategie und Digitalisierung.
Die Zukunftsinitiative
für Personal, Strategie
und Digitalisierung.
Susanne, 31
Bäckerin und
Unternehmensstrategin
Marian, 29
Friseur und
Headhunter
Bernd, 54
Maurer und
Digitalisierungsexperte
Über das Projekt
Handwerksbetriebe sehen sich aktuell mit vielen Herausforderungen und Veränderungen konfrontiert. Der demografische Wandel bei gleichzeitig hoher Nachfrage ist für viele Betriebe spürbar – Nachwuchs, Fachkräfte und Nachfolger werden händeringend gesucht. Hinzu kommen wachsende Anforderungen von Kunden, neue digitale Techniken und rechtliche Vorgaben. Mit der Zukunftsinitiative „Handwerk 2025“ gibt es nun passgenaue Unterstützung für die baden-württembergischen Handwerksbetriebe. Im Fokus stehen die Themen Personalentwicklung, strategische Ausrichtung, neue Geschäftsmodelle und Digitalisierung. Das vielseitige Angebot umfasst individuelle Beratungen, Workshops, Vorträge und Austauschgruppen. Betriebe aller Gewerke können sich mit dieser Unterstützung fit für die Zukunft machen – denn Veränderungen bieten auch immer die Chance auf Weiterentwicklung.
Die Themenfelder
im Detail
Die Zukunftsinitiative „Handwerk 2025“ umfasst drei Schwerpunkte: Personal, Strategie und Digitalisierung. Für jeden dieser Themenblöcke gibt es verschiedene Angebote, von denen die Handwerksbetriebe im Land profitieren können.
„
Themenfeld
Personal
Ob im persönlichen Gespräch oder im Netz: Mit den Angeboten im Personalbereich finden Betriebsinhaber auf Fragen zum Finden, Binden und Führen von Mitarbeitern ganz konkrete Antworten.
Angebote
1)
Informations- & Wissensplattform
www.personal.handwerk2025.de
www.personal.handwerk2025.de
- praxisnahes Wissen rund um das Thema: Personal finden, binden und führen
- wechselnde Themen des Monats
- interaktive Online-Checks
- Service-Angebote zum Download z.B. Checkliste und Leitfäden
2)
Personalberatungen
- kostenlose Beratung in allen acht Handwerkskammern des Landes
- umfangreiche Beratung bei allen Fragen rund um das Thema Personal
- bis zu acht Beratungstage pro Betrieb und Jahr
3)
Kostenlose Veranstaltungen zu aktuellen Fragen rund um das Thema Personal
Ansprechpartnerin
Themenfeld
Strategie
Im hektischen Betriebsalltag ist es oft schwer, den Blick für eine längerfristige, strategisch durchdachte Planung zu haben. Die Angebote im Rahmen der Strategieoffensive unterstützen Handwerksbetriebe dabei, Zukunftsthemen, Technologie- und Marktentwicklungen für ihr Gewerk zu erkennen und ihr Geschäftsmodell danach auszurichten.
Angebote
1)
Intensivberatungen der BWHM GmbH
- Unterstützung beim Aufbau einer eigenen, umfassenden Strategie
- Optimierung von Prozessen
- Gestaltung zukunftsfähiger Arbeitsabläufe
- bis zu zehn Beratungstage pro Themenbereich
- geförderter und dadurch stark reduzierter Tagessatz von 350,– Euro
2)
Strategie-Check
- Instrumentenkasten, der auf der bewährten TEMP®-Methode aufgebaut ist
- Analyse und Bewertung der Betriebssituation, moderiert durch Berater*innen der Handwerksorganisationen
- vordefinierte Handlungsempfehlungen
3)
Erfahrungsaustausch-(Erfa)-Gruppen
- von Erfahrungen anderer lernen und profitieren
- moderiert durch Fachleute
- vielfältige und aktuelle Themen
- durchgeführt von Landesfachverbänden (auch gewerkeübergreifend)
Ansprechpartner
Themenfeld
Digitalisierung
Ohne digitale Prozesse und Werkzeuge geht es auch im Handwerk nicht mehr. Allerdings ist der Grad der Digitalisierung in den Betrieben sehr unterschiedlich. Die Angebote der Digitalisierungsoffensive reichen daher von der einfachen Informationsvermittlung und Sensibilisierung für das Thema bis hin zu einer intensiven konzeptionellen und strategischen Umsetzungsbegleitung.
Angebote
1)
Erfahrungsaustausch-(Erfa)-Gruppen
- von Erfahrungen anderer lernen und profitieren
- moderiert durch Fachleute
- vielfältige und aktuelle Themen
- durchgeführt von Landesfachverbänden (auch gewerkeübergreifend)
2)
Digitalisierungs-Werkstätten
- Erarbeitung neuer, digitaler Anwendungsmöglichkeiten
- Arbeit in kleinen Gruppen
- Umsetzung des erstellten Konzepts im eigenen Betrieb
- durchgeführt von Landesfachverbänden
3)
Modellprojekte
- Förderung innovativer Projektideen
- z.B. Aufbau einer gewerkeeigenen Kundenplattform und Einsatz von Virtual Reality
Ansprechpartner
Themenfelder
Personal
Strategie
Digitalisierung
Machen Sie Ihren Betrieb fit für die Zukunft!
Unsere Berater*innen und Ansprechpartner*innen helfen Ihnen gerne bei Ihrem Anliegen und Fragen weiter.